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大发11选5单双:杭州市級以上人力資源服務產業園可自建公租房

導語 昨天,我市政府出台了《關於加快發展人力資源服務業的實施意見》,以後市級以上人力資源服務產業園,將可以自建公租房了,以此幫助解決人才住房的問題。

  原標題:市級以上人力資源服務產業園今後可自建公租房

  在寫字樓工作的人,對於「HR」都不會陌生,這個英文縮寫翻譯過來,就是我們平時所說的人力資源。人力資源又被稱作「第一資源」。

  昨天,杭州市政府辦公廳出台《關於加快發展人力資源服務業的實施意見》。到2015年,全市力爭建立市級人力資源產業園5家以上,省級人力資源產業園2家以上,並引進國內外知名人力資源服務企業10家左右,人力資源服務業營業總收入力爭超過130億元。

  杭州將大力支持人力資源產業園的建設和發展。經市人力社保局認定、市財政局審核通過的人力資源產業園,將給予一次性補助50萬元;獲得國家級人力資源產業園稱號的,一次性補助100萬元。

  人力資源服務業產業園建設公共服務平台的,將獲得平台建設期內實際投入20%-30%的一次性補助金額,最高不超過100萬元。

  新引進的人力資源總部企業需要購建或租賃辦公用房,杭州也會給予相關資金補助。比如企業本部租賃的自用辦公用房,3年內每年按照房屋租金的30%給予補助;實際租賃價格高於房屋租賃市場指導價的,按市場指導價計算租房補助,每年最高補助不超過200萬元。

  人才是產業的第一生產力。杭州將加大人力資源服務業企業人才培訓力度,鼓勵企業引進高層次、高級專業人才,並實施特殊人才政策,譬如離退休人員,高職院校、科研院所、團體的專業人才,可以通過兼職方式從事人力資源服務業,並獲取薪酬。

  值得一提的是,杭州將允許市級以上人力資源服務產業園在市政府批准后自建公租房性質的公寓,幫助解決人才住房問題。

  此外,杭州還將在人力資源服務業中實施領軍人才集聚、供需雙方對接、基地建設推進、品牌建設推進等四大工程。

  其中的供需雙方對接工程,就是從高校挖掘人力資源服務業人才,鼓勵企業與市內外中、高職院校「聯姻」,開展訂單式培訓,支持企業設立實訓基地,探索「工學結合、半工半讀」的培養模式。

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